各大企业和餐饮业闹起了“用工荒”， 现在是招工的多，找活的少，有些地方甚至出现了四五个雇主抢一个家政服务员的现象，是今年是虎年，很多人都想赶在虎年生个虎宝宝，很多家庭都需要月嫂，导致月嫂预定量急升，月嫂价格也有所上涨，有些城市的月嫂价格从节后开始涨，去年的价格在1500元到1800元之间，可今年一下子就上调到2500元左右。即便如此，月嫂仍供不应求。
前段时间苏州市举办了第七届家政服务员招聘专场，从该招聘会了解到，这次招聘会共提供980个岗位，却只引来了两三百名求职者。在所有岗位中，月嫂和育婴嫂的用工需求量占了将近八成，然而符合条件的求职者却寥寥无几。在最近的苏州家政市场，紧缺月嫂已成了常态。昨天，各家家政公司打出的急聘月嫂启事令人眼花缭乱，甚至有的公司更是打出了“月嫂，无证无经验者亦可”的超低门槛。该公司的负责人解释说，目前部分月嫂还未返回，客户的电话却是一个接一个。“三四十个保姆连轴转都忙不过来，客户的预约订单已经排到了7月份。”为了解决用工难题，该公司只得放低招聘条件：不管有无经验，初中文化即可。当问及无证的月嫂是否可以直接上岗时，该负责人表示，月嫂的实际能力才是最重要的。
苏州人信一句话，‘吃谁做的饭就像谁’，现在月嫂不好招，有很多原因。雇主对月嫂的要求越来越高，除了专业技能和工作经验，现在的雇主越来越看重长相。雇主在请月嫂的时候，大部分的雇主希望找到长相端正、有亲和力的。这样一来，不少家政服务人员就与‘月嫂’没了缘分。”有些家政服务人员，因为长相问题，屡次遭拒，最后不得不转岗成保洁、钟点工之类。
除了月嫂紧俏外，钟点工也不好找。家政公司的一位负责人说，节后开始，他们每天都会接到近20个雇佣钟点工的电话，不少钟点工都是身兼数职，最多的钟点工每月要服务七八个家庭，钟点工的工资也随之水涨船高。现场多家家政公司的招聘负责人都表示，与去年相比，钟点工的薪资大约上涨了5%至10%，接工量较大的钟点工月薪可达2500元以上。
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